高校教师招聘 浙江

 一、岗位条件
  1.坚持正确的政治方向，遵守国家法律法规，认同浙江大学文化精神。
  2.具备良好的思想政治素质、作风优良、品行端正、身心健康，能胜任岗位工作要求。

  二、岗位职责
  担任全英文期刊《Chem&BioEngineering》编辑，负责期刊编务工作，做好与美国化学会、编委及作者的联络沟通工作，负责期刊宣传推介工作，管理运营期刊公众号，参加相关学术会议，扩大期刊影响力等。
  三、管理方式与岗位待遇
  1.事业编制人员实行聘用合同制管理，首聘期一年，考核合格者，学校与其续签合同。工资和福利待遇按学校相关政策执行，按国家有关规定缴交社保与公积金。
  2.技术专员由杭州江南人才服务有限公司派遣至浙江大学工作，学校提供不低于校内同类职责事业编制岗位的薪酬待遇，首聘期三年，杭州江南人才服务有限公司按国家有关规定缴交各类社会保险与住房公积金，学校将技术专员纳入学校整体教育培训体系，提供专业化、职业化培训。经考核，业绩突出、群众公认的优秀专员岗位人员，学校开通择优选拔进入事业编制的通道。
  四、招聘程序和办法
  1.报名和考核
  报名时间：2025年5月26日-2025年6月30日。报名材料：（1）详细个人简历；（2）学历学位证书、技能证书及任职证明的复印件或扫描件；（3）受聘后在编辑岗位的工作目标及设想。上述材料请以“姓名+CBE编辑应聘”命名，发送至招聘邮箱zjuhgxy@zju.edu.cn。
  经资格初审后，进行考核，择优录用。对于无专业技术高级职务人员申报的，要求通过资格初审的报名人数不少于计划招聘人数的3倍，否则将取消本次招聘。考核工作由设岗单位具体组织实施，相关安排以设岗单位后续的通知为准。
  2.考察和公示
  考核完毕，按考核结果确定考察对象。设岗单位对考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察。
  考察通过人员，由设岗单位上报学校，经学校审批通过后确定为拟录用人员，在网上公示7个工作日。
  3.体检和录用
  公示期满，对拟录用人员没有异议的或反映有问题经查实不影响录用的，按规定办理录用手续。
 
  本次招聘工作若有具体问题，请向设岗单位咨询，联系电话及联系人：0571-87951490黄老师。其他问题可咨询学校人力资源处：0571-88981959，张老师。

  信息来源：https://hr.zju.edu.cn/cn/2025/0526/c29048a3055176/page.htm

日期：2025/5/28 17:47:08

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