事业单位招聘 北京

一、基本情况
吴忠市妇幼保健院始建于1952年，为一所集医疗、保健、预防、教学与科研为一体的地市级妇幼保健院，是自治区指定产筛服务机构之一。编制床位150张，设9个临床医技科室。儿童康复科、产科被评为吴忠市市级临床重点专科，目前拥有16排螺旋CT、DR机、钼靶机、彩色多普勒超声诊断仪、全自动血球分析仪、全自动生化分析仪、腹腔镜、宫腔镜、阴道镜等高端手术检查设备设施满足临床需求。
二、招聘原则
(一)公开、平等、竞争、择优;
(二)德才兼备、以德为先;
(三)专业匹配、人岗相适。
三、招聘对象与范围
采取公开报名方式，面向全国招聘具有本科及以上学历、相应学位的普通高等院校毕业生。
四、招聘岗位
2025年吴忠市妇幼保健院计划面向社会自主公开招聘专业技术人员15名，其中事业编制14名，备案制1名。具体岗位、条件等事项详见《吴忠市妇幼保健院2025年自主公开招聘事业编制专业技术人员岗位计划一览表》(附表1)和《吴忠市妇幼保健院2025年自主公开招聘备案制专业技术人员岗位计划一览表》(附表2)。
五、应聘条件
(一)具有下列资格条件的人员可以应聘
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(二)下列人员不得报考
1.因犯罪受过刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.被开除公职的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象仍在惩戒期的;
六、招聘程序
(一)报名方式及时间
报名采取线上或线下报名的方式进行，线上报名和线下报名均须在限定时间内完成。
1.线下报名。报名时间：2025年7月5日至7月31日，工作日上午8:30-12:00;下午14:30-18:30.应聘者携带本人有效身份证及岗位所需的材料原件和复印件(身份证正反扫描在一页、户口本户主及本人信息扫描在一页、毕业证、学位证、教育部学籍在线验证报告、教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告、医师资格证、医师执业证、住院医师规范化培训合格证、专业技术职称证等其他岗位要求的证书)，1张近期红底(6个月内)正面1寸免冠照片、《吴忠市妇幼保健院2025年自主公开招聘事业单位专业技术人员报名表》(附表3)，至吴忠市妇幼保健院南院区六楼办公室报名(吴忠市利通区利宁北街901号)。
(二)资格初审
1.资格审查严格按照公布的招聘条件进行，准确把握审查标准，统一审查尺度。负责资格审核的工作人员在应聘者提交报名申请1个工作日内审核完毕，及时向应聘者反馈资格初审结果;应聘者未通过资格初审的可在报名截止前改报其它岗位;未通过资格初审且未在报名截止前改报其他岗位的视为放弃。如应聘者在最后一个报名日提交报名信息，因不符合该岗位报考的资格条件，资格初审未通过的，在报名截止后，应聘者不能再申请改报其他岗位，视为放弃报名。
七、笔试
1.考试公告将提前7日在吴忠市人民政府网/)、吴忠市卫生健康委员会微信公众号(健康吴忠)及吴忠市妇幼保健院微信公众号发布。
八、资格复审
1.面试前复审。由招聘工作领导小组办公室发布资格复审通知，明确资格复审时间、地点及参加资格复审人员等事项。统一收取拟进入面试人员的相关资格证件和材料进行资格复审，复审合格的应聘者取得面试资格。拟进入面试资格复审最后一名笔试成绩相同的并列人员一并进入资格复审。
九、面试
1.面试公告将提前5日在吴忠市人民政府网(h)、吴忠市卫生健康委员会微信公众号(健康吴忠)及吴忠市妇幼保健院微信公众号发布，笔试通过的应聘者需及时关注公告。
十、总成绩
1.成绩计算方式：考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。考试总成绩按照四舍五入原则，保留小数点后两位。
十一、体检
1.体检工作在市人力资源和社会保障局及市纪委监委派驻第八纪检监察组的监督指导下，由招聘工作领导小组按照公开招聘要求组织实施。
十二、考察
1.考察工作在市人力资源和社会保障局及市纪委监委派驻第八纪检监察组的监督指导下，由招聘工作领导小组组织实施，具体考察方式和内容按照相关规定执行。
十三、公示及聘用
1.根据考试、体检、考察结果，由招聘工作领导小组确定拟招聘人员名单，在吴忠市人民政府网(http://www.wuzhong.gov.cn/)、吴忠市卫生健康委员会微信公众号(健康吴忠)及吴忠市妇幼保健院微信公众号进行公示，公示内容包括招聘单位名称、岗位名称、监督电话及拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历、学位、毕业院校、所学专业、考试成绩等信息，公示期不少于5个工作日。公示期满无异议的拟聘用人员，报市人力资源和社会保障局办理招聘手续。
十四、关于岗位递补
1.在体检、考察、公示及聘用阶段因应聘者自愿放弃或因体检、考察不合格出现的空缺岗位，由招聘工作领导小组研究决定是否递补。
2.体检、考察、公示及聘用阶段因反映有影响聘用问题或不符合聘用条件，核实后取消应聘资格，出现的空缺岗位，由招聘工作领导小组研究决定是否递补。
3.人力资源社会保障部门聘用批复文件印发之日起，出现的空缺岗位不再递补。
十五、相关要求
(一)招聘工作全程在市人力资源和社会保障局、市纪委监委派驻第八纪检监察组监督指导下，由市卫生健康委员会组织实施。
(二)凡涉及招聘工作的重大事项或本办法未尽事宜，由招聘领导小组研究决定。
(三)招聘资格审查、笔试、面试、打分和分数管理等环节，须在招聘工作领导小组的全程组织和监督下进行。笔试、面试过程须全程录音录像。

吴忠市妇幼保健院2025年自主公开招聘工作领导小组

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/ZLpmymWG3PCRPHuyuSBgtA

日期：2025/6/30 9:41:01

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